【文档说明】公司党委书记2022年度抓党建工作述职报告共二篇.docx，共(12)页，20.208 KB，由小喜鸽上传

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公司党委书记2022年度抓党建工作述职报告(共二篇)公司党委书记2022年度抓党建工作述职报告按照集团公司党委安排，现将本人2022年抓基层党建工作情况述职如下，请予评议。一、履职情况自担任公司党委书记以来，本人紧紧围绕企业中心工作，聚焦主责主业，落实管党治党责任，坚持以党的建设统领全局工作，推

动全面从严治党不断向纵深发展、向基层延伸。（一）坚持把好方向，在引领企业改革发展上主动作为。我注重管方向、抓全局，主持召开党委会**次，研究重大事项**项，其中列入党委会“第一议题”研究内容**项，制定举措**项，推动总书记重要指

示批示在企业落地生根，确保公司改革发展正确方向；召开党委办公会*次，安排事项*项，推动基层党建往深里走、向实处做。强化理论武装，主持召开党委理论中心组学习*次，党的二十大召开后，带头宣讲二十大精神，组织专题学习会*次、讲党课*次，围绕解决企业发展中存在的突出问题开展学习研讨。班

子成员撰写心得体会、发言提纲*余篇，在《中铁党建》发表理论文章*篇，讲党课*余次。（二）坚持带好队伍，在激发干部人才活力上狠下功夫。针对班子凝聚力不强的问题，主持召开加强领导班子作风建设专题民主生活会，通过深入开展批评和自我批评，达到了交流思想、增进团结、鼓舞干劲的目的。坚持能者上、

优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向，调整干部*人，新提拔35岁以下干部*人，引进“铁三角”、工经人员、项目工程等紧缺成熟人才*人，劳务派遣工转正*人，签约应届毕业生*人，其中“双一流”大学*人，干部人才队伍

结构持续优化。大力推进三项制度改革，修订绩效考核与薪酬管理办法，市场化退出员工*人，淘汰劳务派遣工*人。（三）坚持强基固本，在增强党建工作效能上真抓实干。到*个项目党支部开展工作调研，摸清底数，采取措施，不断增

强基层党建实效性。结合项目党员分散实际，调整*个党支部管辖范围，成立*个党支部，撤销*个党支部，指导*个党支部进行了换届，新发展党员*名，转正15名，更换支部书记*名。针对基层党支部书记素质不高的问题，组织开展“**大讲堂”活动，由*个项目书记分别选题、

轮流主讲，已顺利举办*期，培训党员干部*余人次；举办基层党支部书记暨党群干部培训班，对*名党务工作者进行了培训；举办党员发展对象、入党积极分子培训班，*人参加了培训。印发《党建工作融入生产经营实施意见》，细化“党建+”任务清单*项，督促抓好*项党建重点工

作落实。大力推动“党建提升年”*项重点提升工作，高质量完成2021年度党建责任制考核*个问题的整改，采取*项措施完成违规挂靠专项巡察整改。（四）坚持凝心聚力，在汇聚强大发展合力上善作善为。主持召开两次党委会

，对意识形态工作进行专题研究和部署，强化对各项目党支部意识形态工作考核。扎实开展“喜迎二十大、奋进新征程”主题活动，深入开展“七个一”活动，在中央媒体发稿*篇，省市级媒体发稿*篇，省级刊物*篇，形成了多层次对外宣传格局。坚持关爱职工，积极参与“夏送

清凉”“冬送温暖”活动；落实安全、维稳责任，及时处置安全生产、信访维稳等突发事件。（五）坚持从严治党，在营造良好政治生态上加压发力。与*个党支部和*个项目部签订《党风廉政建设目标责任书》，重大节日期间开展监督检

查*次，开展党规政纪学习、周XX严重违纪违法等典型案例通报及警示教育活动*人次，干部任前集体廉洁谈话*人次。严明党风党纪，深入推进“违规打麻将及内部违规吃请问题专项整治工作”和“廉洁示范项目”挂牌监督工作，处置问题线索*件次，给予纪律处分*人次。二、存在的问题本人抓基层党建工作虽然取得了一定

成绩，但仍存在一些问题和不足：一是项目党建基础不够牢。部分党支部党建基础薄弱，一些支部战斗堡垒作用发挥不充分；少数支部书记能力素质不适应、党建业务不精通，工作起来“走形变样”。二是干部作风有差距。个别党员干部作风浮漂“不在状态”，为了不出事，宁可不干事；有的执行上级和公司决策部署做选择、搞变通

、打折扣，形式主义、官僚主义问题依然突出，职工群众对干部的作风问题信访举报还比较多。三是党建工作创新待加强。对新形势下如何推动党建与生产经营融合研究不够，开展党建工作有依靠老经验、老套路办事的倾向，工

作创新不够，缺乏针对性和有效性。三、下一步思路我将以永远在路上的决心和行动，时刻不忘管党治党是第一责任，把公司基层党建工作抓得更加富有成效。一是以更实功夫从严落实责任。按照责任清单，坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”及分管领域党建工作责任。二是以更大力

度强化基层组织建设。以深化党建业务融合为导向，利用好“**”平台，突出抓好党支部书记队伍建设，对软弱涣散的党组织全面整治到位，积极开展党建工作创新，探索推进“党建+”，推动党建与生产深度融合。三是以更强管理打造一流干部队伍。强化两级领导班子建设，扎实

开展“*”活动，加快建立干部作风考核体制机制，督促激励领导干部在推动高质量发展中扛重担、打硬仗。四是以更好宣传文化凝聚改革发展共识。把牢意识形态工作领导权，大力深化内外宣管理，持续推进“开路先锋”文化宣传，加强全员形势任务教育。五是以更严要求管党治党。持续纠正

“四风”，全面落实“两个责任”，一体推进“三不腐”，以“零容忍”态度纠治不正之风。公司党委书记2022年度抓党建工作述职报告一、从实抓学习，提升党性修养不放松作为班子带头人，我始终把强化学习教育，提升思想政治觉悟、锤炼党性修养作为重要工作任务来抓，通过学习不断提升自己抓好党建工作和更好履行全面从

严治党责任。一是在四季度牵头组织和辅导公司中心组理论学习3次，先后认真学习了习近平在深圳经济特区建立40周年庆祝大会上的讲话、中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报、《习近平谈治国理政》《中国制度面对面》等，

以及市委、集团党委的相关文件精神等共22项学习内容。二是在通过学习强国等载体抓好平时自学的同时，认真落实好双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在的机关一党支部主题党日和政治学习2次，并积极参与主题发言。三是带头认真聆听了公司机关党支组织的“讲好革命故事、传承红色基因、争做

时代新人”微党课竞赛，谈了自己的体会，给机关全体党员提出了工作要求。二、从细抓落实，履行自身职责不放松一是带头严格执行党组织前置研究讨论“三重一大”事项，认真贯彻民主集中制原则，坚持党委书记末位表态，特别

是在涉及企业重大经营管理决策中，重注虚心听取其它班子成员的意见和建议，不搞“一言堂”，真正做到了民主决策、科学决策。四季度，共牵头主持召开党委会x次，研究事项x项，党委会前置研究讨论后提交总经理办公会、董事会x项，涉及“三重一大”决策事项7项。通过党委会专题研究部署党建、意识形态

、经营、统战和安全稳定工作各1次。二是带领公司第一督导组对xxx、xxx、xxx等单位进行了2020年下半年的党建督导和党建业务竞赛检查，针对各单位党组织检查存在的问题，提出了具体的整改要求。并要求业务部门针对各单位检查出的问题进行通报，立即整

改，及时检查整改情况。同时，落实好基层党支部联系点的工作要求，与基层党员一起面对面谈心谈话，更全面了解基层支部工作的开展情况，帮助其解决实际问题。三是高质量完成了两项自查自纠专项整改。一方面是牵头开展了常态巡视整改工作共性问题的自查自纠整改工作，通过召开专题会自我

对照检查发现的x个方面问题，落实各级责任，限期完成整改，并将整改情况及时上报了集团党委。另一方面是牵头组织开展了“机关化”问题的自查自纠和整改措施的落实，成立了自查自纠专项整改工作小组，强化公司本部和各级党组织整改工作的督促检查，按时向集团党委上报了自查自纠工作情况。四是坚持党建

融入安全生产经营的思路。安全方面：在“xxx”安全事故发生以后，组织召开专题会部署安全稳定工作，牵头组织了公司班子的安全专题民主生活会，并指导基层党组织开好领导班子安全专题民主生活会。经营方面：带头全力抓公司的经营发展，组织召开专题会研究讨论“营销”的推进方案，并带头外出考察

市场、走访客户。特别是面对当前困境，先后4次召开营销专题会，部署市场开拓工作。同时，坚持深入基层检查指导，发现问题，督促整改。四季度，个人先后下基层开展党建指导督导、安全专项检查以及经营管理等专题检查调研共计14次。三、从严抓作风，强化廉洁自律不放松一是始终牢记并认真履行党风廉洁

建设和反腐倡廉建设党委主体责任和党委书记第一责任人责任，坚持把抓实作风建设作为推动公司安全生产和经营管理的突破口，把党风建设融入公司中心工作同部署、同要求、同检查、同考核。坚定支持纪委开展的干部日常工作履职、周末值守和落实廉洁纪律规定的“明查暗访”，支持

公司纪委履行监督执纪职能。二是牵头组织公司两级党组织开展了以庞庆军案“以案四说”“以案四改”警示教育，用身边人、身边事当“活教材”，以案为鉴、以案促改，推动了公司“以案四说”从“示警”向“促改”深化拓展，营造了浓厚的守廉倡廉氛围。三是做好表率作用，带头落实中央八项规定精神，带头遵守上级党风

建设和反腐倡廉的相关要求，加强自身廉洁自律，个人和身边没有违规违纪行为发生。党委书记抓党建工作以及履行从严治党责任情况季度汇报根据公司党建工作落实机制要求以及全面从严治党相关文件精神，现就个人在四季度履行党建工作和全面从严治党第一责任的情况重点汇报如下：一、

从实抓学习，提升党性修养不放松作为班子带头人，我始终把强化学习教育，提升思想政治觉悟、锤炼党性修养作为重要工作任务来抓，通过学习不断提升自己抓好党建工作和更好履行全面从严治党责任。一是在四季度牵头组织和辅导公司中心组理论学习3

次，先后认真学习了习近平在深圳经济特区建立40周年庆祝大会上的讲话、中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报、《习近平谈治国理政》《中国制度面对面》等，以及市委、集团党委的相关文件精神等共22项学习内容。二是在通过学习强国等载体抓好平时

自学的同时，认真落实好双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在的机关一党支部主题党日和政治学习2次，并积极参与主题发言。三是带头认真聆听了公司机关党支组织的“讲好革命故事、传承红色基因、争做时代新人”微党课竞赛，谈了自己的体会，给机关全体党员提出了工作要求。二、

从细抓落实，履行自身职责不放松一是带头严格执行党组织前置研究讨论“三重一大”事项，认真贯彻民主集中制原则，坚持党委书记末位表态，特别是在涉及企业重大经营管理决策中，重注虚心听取其它班子成员的意见和建议，不搞“一言堂”，真正做到了民主决策、科学决策。四季度，共牵

头主持召开党委会x次，研究事项x项，党委会前置研究讨论后提交总经理办公会、董事会x项，涉及“三重一大”决策事项7项。通过党委会专题研究部署党建、意识形态、经营、统战和安全稳定工作各1次。二是带领公司第一督导组对xxx、xxx、xxx等单位进行了2

020年下半年的党建督导和党建业务竞赛检查，针对各单位党组织检查存在的问题，提出了具体的整改要求。并要求业务部门针对各单位检查出的问题进行通报，立即整改，及时检查整改情况。同时，落实好基层党支部联系点的工作要求，与基层党员一起面对面谈心谈话，

更全面了解基层支部工作的开展情况，帮助其解决实际问题。三是高质量完成了两项自查自纠专项整改。一方面是牵头开展了常态巡视整改工作共性问题的自查自纠整改工作，通过召开专题会自我对照检查发现的x个方面问题，落实各级责任，限期完成整改，并将

整改情况及时上报了集团党委。另一方面是牵头组织开展了“机关化”问题的自查自纠和整改措施的落实，成立了自查自纠专项整改工作小组，强化公司本部和各级党组织整改工作的督促检查，按时向集团党委上报了自查自纠工作情况。四是坚持党建融入安全生产经营的思路。安全方面

：在“xxx”安全事故发生以后，组织召开专题会部署安全稳定工作，牵头组织了公司班子的安全专题民主生活会，并指导基层党组织开好领导班子安全专题民主生活会。经营方面：带头全力抓公司的经营发展，组织召开专题会研究讨论“营销”的推进方案，并带头外出考

察市场、走访客户。特别是面对当前困境，先后4次召开营销专题会，部署市场开拓工作。同时，坚持深入基层检查指导，发现问题，督促整改。四季度，个人先后下基层开展党建指导督导、安全专项检查以及经营管理等专题检查

调研共计14次。三、从严抓作风，强化廉洁自律不放松一是始终牢记并认真履行党风廉洁建设和反腐倡廉建设党委主体责任和党委书记第一责任人责任，坚持把抓实作风建设作为推动公司安全生产和经营管理的突破口，把党风建设融入公司中心工作同部署、同要求、同检查、同考核。坚定支持纪委开展的干部日常工作履职、周末值

守和落实廉洁纪律规定的“明查暗访”，支持公司纪委履行监督执纪职能。二是牵头组织公司两级党组织开展了以庞庆军案“以案四说”“以案四改”警示教育，用身边人、身边事当“活教材”，以案为鉴、以案促改，推动了公司“以案四说”从“示警”向“促改”深化拓展，营造了浓厚的守廉倡廉氛围。三是做好表率作用

，带头落实中央八项规定精神，带头遵守上级党风建设和反腐倡廉的相关要求，加强自身廉洁自律，个人和身边没有违规违纪行为发生。