【文档说明】2022年度落实全面从严治党主体责任情况报告5篇.docx，共(40)页，42.245 KB，由小喜鸽上传

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目录市国投集团公司党委2022年度落实全面从严治党主体责任情况报告..................1镇2022年落实全面从严治党主体责任情况报告............................................

........132022年落实全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主体责任情况报告.........192022年县检察院落实全面从严治党主体责任工作情况的报告..................

...........27党组2022年度落实全面从严治党目标任务专项报告...........................................34市国投集团公司党委2022年度落实全面从严治党主体责任情况报告2022年以来，市国投集团公司党委坚持以习近平新时代中

国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九届历次全会精神和党的二十大精神，认真贯彻习近平总书记重要指示批示精神，全力推进落实**党组和集团公司党委总体部署，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，深入落实新时代

党的建设总要求，紧紧围绕公司改革发展和生产经营中心工作，以高质量党建引领公司高质量发展。现将一年来我公司党委落实全面从严治党主体责任情况汇报如下。一、落实全面从严治党主体责任情况（一）加强政治建设，坚决拥护“两个确立”。一是落实主体责任，坚定不移

推动从严治党。坚持把党的政治建设摆在首位，带头树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”、做到“两个维护”，坚定不移坚持党对国有企业工作的全面领导。以党委委员党建重点任务清单为抓手，党委书记每季度以提醒、指导、审核等方式，增强了公司党委委员抓党建工作的责任意识

和创新意识，提升贯彻执行市集团公司党委重大决策部署的自觉性，主动对照、认领整改**集团、市集团公司巡视巡察****条问题，建立“一案一册”推进问题整改落实。进一步压紧压实管党治党责任，推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，提

高民主生活会、组织生活会、“三会一课”等党内基本制度的质量，增强政治性、时代性、原则性、战斗性。继承发扬党内优良传统，培育积极健康的政治文化，营造风清气正、干事创业的政治生态。二是加强思想建设，用党的创理论武装头脑。公司党委把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和学习宣传贯

彻党的二十大精神作为重大政治任务，及时跟进学、持续深入学，坚持学思用贯通、知信行统一，不断增强拥护“两个确立”、做到“两个维护”的政治自觉。制定《2022年党委理论学习中心组学习工作安排》，严格落实党委理论

学习中心组学习制度，明确年度和阶段重点学习内容，把学习作为雷打不动的硬任务，围绕学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和国有企业改革等***个专题开展学习研讨，安排不少于1/4的中心组成员重点发言，规范中心组成员个人学习笔记填记和学习体会记

录，严格执行考勤签到、笔记签阅制度，确保了学习效果和质量。同时将重点文件学习纳入党委中心组联组扩大学习会，全年召开中心组学习研讨***次，学习研讨***学时，其中扩大学习***次，***人次列席学习，汲取了发展前进的精神动力。三是强化自身建设，发挥党委把关定向作

用。充分发挥党委领导核心和政治核心作用，把“把方向、管大市、促落实”的要求内嵌到公司改革发展和生产经营各个方面。严肃党内政治生活，严格执行民主集中制、“三重一大”、重大事项请示报告等制度，认真贯彻执行民主集中制，将“五个是否”准确植入议事决策全过程。严格执行决策“三重一

大”事项程序，完善决策调研论证、法律财务审查和风险评估、党委会前置讨论机制，有效解决企业发展过程中的重点难点问题，确保了公司改革发展的正确方向。全年公司召开党委会***次，前置把关、研究“三重一大”事项***项；董事会***次，研究决策重大事项***个；总经理办公会***次，定期督

办议定事项落实情况。（二）抓好疫情防控，全面落实“四方责任”。公司党委全面落实疫情防控的政治责任和主体责任，始终把干部职工、游客的生命安全和身体健康放在第一位，毫不松懈抓好疫情防控，科学精准落实市国投疫情防控措施。严格按照市集团公司

疫情防控工作部署和要求，思想上高度重视，行动上精准有力，按照疫情防控要求，常态化做好日常测温、登记、场所消杀、外出报备等疫情防控工作。将客站商业网点员工纳入管理范围，确保疫情防控不留死角，责任落实到位

。全力做好疫苗接种工作，筑牢防控防线，疫苗接种***剂次，接种率达到***％。沉着应对额济纳旗突发疫情，第一时间启动应急预案，积极配合属地管控要求，加强人员管理，以高度的责任感和坚决执行力，外防输入、内防扩散，精准把握疫情防控各阶段要求

，动态调整防控策略，取得了无一人感染的成绩，筑牢了***疫情防控坚固防线。（三）强化组织建设，不断夯实党建根基。一是坚持党管干部人才。坚持德才兼备、事业为重、以事择人、人岗相适原则，提拔任用***人，其中90后人员占**％，00后人员**人；动态调整干部**人，干部队伍实现梯次接续培养

，引进专业技术人才**人，举办各类培训班**期、培训**人次，提升了人才队伍素质。推进“**工程”，组织2022年****名骨干人才的德能考评和业绩考评，完成***名专业带头人的德能考评，职工的整体素质得到明

显提升，为公司高质量发展提供了强有力的保障。二是加强支部标准化建设。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度，用好批评与自我批评这个利器，增强了党的组织生活。深化“党建质量提升年”活动，广泛开展党员“亮身份”、“承诺践诺”等

活动，展示了新时代共产党人的良好风貌。以季度党支部分类定级考评为契机，对照月度支部党建工作任务清单，抓落实、抓考评，促进提升党支部整体工作质量。把学习成效转化为打赢“****”攻坚战的不竭动力，围绕管理提升、服务提质、经营创效等工作，开展了***个项目的党内立项攻关，增强了党支部战斗堡垒作用和

党员先锋模范作用。三是加强党员教育管理。不断规范党员教育管理工作，加强党员队伍管理，严格实施党员“****”培训课程，先后组织了兼职党支部书记网络培训、党支部书记培训和党员培训，实现党员培训全覆盖。引导党员干部通过学习强国APP、理论微课等内容，奖励月度强国积分拔尖党员职工***名

，营造“比学赶超”理论学习氛围。组开展入党启蒙教育，严格发展党员程序，按照有关程序，接收***名发展对象为预备党员，确定***名入党积极分子，加强日常教育培养，确保发展质量，增强了党员队伍的活力和战斗力。（四）增强宣传质效，提升

企业品牌形象。一是落实意识形态主体责任，强化阵地管理。修订完善了《意识形态工作责任制实施细则》，明确了党委委员抓意识形态工作职责。将意识形态阵地管理、监督检查工作纳入领导班子述职述廉、季度党建任务清单、党支部分类定级考评中，强化了党委委员、支委委员

意识形态责任落实。同时，进一步加强媒体平台、互联网群组监督管理，动态维护公司***个互联网工作群组，每季度梳理检查群组变更，做好备案，切实捍卫意识形态安全。严格执行手机报、微信公众号等宣传阵地信息审核发布，今年以来编发了***期手机报和新媒体产

品，企业形象不断提升。常态化加强管辖站区广告、商业意识形态工作管理，排查***余次；深入开展“扫黄打非”行动***次。组织在全市客运市国投广泛推广发布***公益广告，播出***余幅公益画面和***余条公益宣传片。利用媒体资源展现

***精神风貌，宣扬和谐社会精神，顺利完成了*****等重点宣传任务。二是加强形势任务宣传教育，助推公司发展。组织开展了“奋力作出新贡献”、“四个不足四个补”、党史学习教育、“邮品述长征时代见精神”、习近平总书记“七一”重要讲话等专题宣讲***余场，组织参加宣讲人员共计***人次。现场解答职工关

心关注的话题，引导干部职工更加自觉地与企业同呼吸、共命运、心连心。三是夯实文化聚力工程，深化品牌建设。注重改善文化环境，持续巩固“一条长廊四个阵地”企业文化，延伸打造了***地区企业文化阵地，将体现公司特征、地域特色的文化元素注入

职场环境建设之中，潜移默化教育人、影响人。持续打造以经营特色和具有影响力的经营项目为核心的企业文化品牌，大力提升“***”品牌、“***”旅游专列品牌等文化品牌的影响力和传播力。同时围绕品牌建设，推出一系列措施和建设方法，让企业

文化更好地融入公司经营，让品牌效应持续发亮发热。（五）深化作风建设，筑牢廉洁自律防线。一是压实管党治党责任，深入推动责任落实。完善全面从严治党履责机制，制定《市国投集团公司2022年党风廉政建设重点任务分工》，召开年度党风廉政建设工作会议，明确党风廉政建设工作重点任务。严格履行“一岗双责”，压

实领导干部职责，通过“月度报告”等方式，加强了对主体责任落实情况的检查。在关键节点，公司主要领导坚持逢会必讲的廉政要求，组织学习违纪通报，提醒各级管理人员严格遵守党纪党规和廉政规定。其他班子成员常态化坚持在重要节点与分管部位管理人员进行集体廉政谈话。

班子成员分别与涉及人员进行廉政提醒谈话，讲形势、提要求，组织签订不操办“升学宴”、“谢师宴”廉政承诺书，严防出现违纪违规行为。将党纪党规、廉文荐读及违纪通报纳入政治理论学习内容，采取书记领学、重点解读、集中研讨等方式

，提高学习质量和效果。坚持凡提必考必谈制度，今年以来，先后组织***名拟提拔管理人员廉政考试、谈话提醒，党员干部纪律规矩意识持续增强。二是聚焦主责发挥作用，切实把监督执纪落到实处。深入贯彻落实市集团公司纪律检查工作会议精神，聚

焦廉洁风险高的工作领域，加大对“靠路吃路”问题整治监督力度，制定《专项整治工作实施方案》，对资产资源出租、商贸业务经营、土地综合开发与处置等工作进行自查整治。同时开展旅游专列“点穴式”专项监督，通过谈话问询、检查核实等形式，督促对2项发现的问题立行立改，确保监督执纪常态化。三是

持续深化作风建设，不断规范经营管理。公司党委始终把抓好党风廉政建设工作作为主责、首责，与各部门、分子公司签订党风廉政建设责任状****份，切实压实责任，形成层层推进、齐抓共管的工作市面。组织各部门、分子公司查摆分管范围内存在的突出问题，找准分管

范围需要重点关注的人和事，完善廉政风险防控手册，制定经营部门重大风险防控预警制度。严格执行业务部门与客户签署《阳光协议》制度，今年以来签订了****份《阳光协议》，从源头上防控了廉政风险。（六）加强群团工作，发挥桥梁纽带作用。一是切实加强民主管

理。深化落实厂务公开、民主评议等制度，不断拓宽民主管理和监督渠道。积极发挥工会组织桥梁和纽带作用，切实维护职工合法利益，从源头上维护好职工民主政治和劳动经济权益。开展2022年职工代表视察工作，持续发挥好职工代表在公司经营安全管理中参政议政、民主管理、民主监

督的作用。二是做好帮扶救助和慰问。完善新形势下的帮扶救助举措，加大困难职工精准救助力度，全年慰问困难职工***人，发放困难补助金***元，困难职工得到有效帮扶救助。春节期间送温暖活动为契机，公司主要领导深入***个职工家庭、**个一

线经营岗点，送去***余元的慰问品。提高了职工生日蛋糕和职工节日慰问品“两项”福利标准；推广女职工特病保险，普及女性健康知识。举办“情系女职工·法在你身边”纪念“三八”法律知识网络答题活动，组织职工健康体检***人

次，保证职工身心健康。三是大力开展文体活动。立足文体活动形式创新，举办了迎新年职工才艺展，丰富了职工业余文化生活，为职工搭建了展示才艺的平台。组织职工参加了市集团公司第二届职工游泳比赛、羽毛球比赛等活动，促进了职工

团队意识的增强。（七）重视和谐稳定，推动公司持续健康发展。牢固树立依法治企理念，大力开展普法教育，着力加强宪法、民法典学习宣传，提高职工法治观念和守法意识。严格落实信访工作责任制，聚焦热点难点问题，重心下移、关口

前移，深入开展矛盾排查和纠纷化解，确保大市稳定、队伍稳定。认真抓好综治和反恐防暴工作，提高应急处置能力，努力营造良好发展环境。二、2023年重点工作安排2023年公司党委将认真学习贯彻党的二十大精神，紧扣上级党组的的十大工作部署，不断增强基层党组

织的政治功能和组织功能，为企业高质量发展提供坚强政治保证。重点抓好以下六项工作。（一）加强党的政治建设。坚持把政治建设摆在首位，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一要强化政治引领。

认真执行加强和维护党中央集中统一领导的有关规定，严格落实党委会“第一议题”制度，及时学习贯彻习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示精神，推进落实年度大事要事分工，做好重大事项请示报告。建立健全以公司章程为核心，党委会前置研究讨论、董事会决策、经理层抓落实的治

理体系，形成推动公司高质量发展的强大合力。二要学深政治理论。全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，提高党委中心组学习质量，抓好全体党员学习贯彻党的十九届六中全会精神集中轮训和干部职工理论宣传；巩固深

化党史学习教育成果，做好党的二十大精神宣贯。三要严肃政治生活。严格落实组织生活制度，抓实党支部“三会一课”，广泛开展重温入党誓词、过“政治生日”等主题党日活动，实现从做起来向好起来的延伸。（二）推进党的组织建设。按照党中央部

署，根据局集团公司党委具体要求，公司党委扛起主责、抓好主业，当好主角，积极发挥把方向管大局促落实的领导作用，以提升组织力为重点，突出政治功能，把党支部建设成为坚强的战斗堡垒。持续深化“闯创比”主题实践活动，紧扣经营过程中的重要目标、重大举措、重点任务，深入开展立项攻关，大力推进实施过程，持

续提升党支部组织力战斗力，充分营造公司各级党组织和各经营业务板块创先争优、争做贡献、百花齐放、亮点纷呈的生动氛围。（三）加强干部队伍建设。一是加强“育、选、用、管”各环节管理，育是基础，选是关键，用是结果，管是长期。坚持正确选人用人导向，突出政治标准，强化实践锻炼

，加强考核评价。既要看过程，更要问结果；既要看干了多少，更要看干成多少、干好多少。要以结果论英雄，以成效展才华，以结果分出好、中、差，真正把想干事、会干事、干成事、不出事的干部选出来用起来。在公司上下形成“吃苦者吃香，有为者有位，实干者实惠”氛围。二是深入推进“千人工程”建设，保证

人才总量较上年度有所提升，推荐干部职工参评**集团“百千万人才”工程。坚持引进和培养相结合，加强法律、设计等专业人才的储备、使用工作，加强人才队伍梯队建设，加大人才队伍培养和多岗位锻炼，让更多优秀人才成长起来、使用起来，打造一支“懂经营、懂业务”的复合型人才队伍，确保公司发展事

业后继有人。（四）加强党的宣传工作。坚持团结鼓劲、正面宣传，更加主动地唱好主旋律、传播正能量、提振精气神。一要抓好意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，细化任务清单和责任分工。持续筑牢阵地防线，加强对广告、报刊、杂志、电子屏的

内容审查和设备准入管理，认真履行媒体平台、网络群组管理责任，严格牢牢掌握工作领导权和主动权。二要抓好思想政治工作。组织好开展主题宣讲工作，围绕生产经营创效开展形势任务教育，及时传递政策导向、回应关切热点；做好一人一事思想政治工作，用好精准化工作方法，优化双闭

环管理机制，增强解疑释惑、化解矛盾的实际效果。三要抓好新闻舆论工作。围绕重点题材策划推出精品力作，坚持把镜头对准一线，生动讲好**故事；加强舆情引导，让网络空间更加清朗。（五）加强纪律作风建设。充分发挥全面从严治党引领保障作用，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争。压紧压实“两个责任”，持

续纠“四风”、树新风，用好监督执纪“四种形态”，紧盯“关键少数”和重点岗位，着力防范职务违法犯罪、“小金库”、违反中央八项规定精神、重大风险债权背后的腐败问题，以及职工群众身边的微腐败问题，保持惩腐肃贪的高压态势。加大党规党纪学习、典型案

例通报和警示教育力度，筑牢干部职工思想防线，巩固和发展风清气正、干事创业的良好政治生态。镇2022年落实全面从严治党主体责任情况报告今年以来，镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和历次全会精神、党的二十大精神，全面落实新时代党的建设

总要求，认真落实县委各项部署，把管党治党工作与全镇经济发展同谋划、同部署、同推进、同考核，推动管党治党、全面从严治党不断向纵深发展，为全镇经济社会高质量发展提供了坚强有力的政治保证。一、主体责任落实情况（一）加强政治建设，理论武装进一步强化。镇党委定期组织理论中

心组学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二十大精神，学习贯彻中央八项规定精神、省委三十条、市委三十一条和县二十八项纪律规定。2022年，镇党委理论中心组进行了十一次集中学习，深入学习了《中国共产党巡视工作条

例》《中国共产党纪律处分条例》《习近平关于坚持和完善党和国家监督体系论述摘编》《巩固深化政法队伍教育整顿成果警示教育读本》，省、市纪委**届*次、县纪委**届*次全会精神、以及相关的案例通报，切实提高广大

领导干部廉洁意识和规矩意识。坚持书记上党课，对全镇党员干部进行党章、党规和党纪教育，组织镇村党员干部集中观看警示教育片《重点局长的双面人生》，并结合典型案例、违法违纪通报筑牢纪律规矩底线。2022年共开办

**期“**学堂”，由镇党委书记亲自讲课，重点针对机关中层干部、村两委负责人等，进行全面的思想教育和素质教育。督促广大党员干部增进政治认同、理论认同，不断筑牢践行“两个维护”的思想根基。（二）从严管党治党，坚持加强党的全面领导。坚持把落实全面从严治党主体责任作为

镇党委的政治责任、首要责任，先后*次召开镇党委会专题研究全面从严治党工作，镇党委与各基层党组织签订全面从严治党责任书，把主体责任层层压实、一贯到底。党委书记带头履行全面从严治党第一责任人的责任，党政班子成员严格落实“一岗双责”，认真履行分管责任，对所联系村全面从严治党工作开展情况进行

督促检查，及时了解掌握村党组织履职尽责情况，带动促进全镇各级党组织和党组织书记履职尽责。（三）强化政治引领，持之以恒深化作风建设。严格执行中央“八项规定”精神和省、市、县有关规定精神，进一步落实班子成员“一岗

双责”，确保以踏石留印、抓铁有痕的劲头，把作风建设各项规定落到实处。进一步完善机关干部考勤制度，考勤情况实行每日两次考勤，并采取一周一通报，严格绩效考评考核和结果兑现。制定常态化疫情防控工作制度，规范隔离点建设，落实居家隔离监测包保责任。扎实开展“丰县事件”对照检视和“自

建房屋”安全专项排查工作，排查涉外婚姻**例和**婚姻**例、残疾****人、*****户农村自建房，发现全镇残疾人问题**个、危房**户，均严格执行相关制度规定，制定整改措施进行了规范处置。加强对村党组织领办合作社的监督指导，推动创办**个经济合作社，编制完善了“两计划”，保障健康发展。（四）

坚持民主集中制，严肃党内政治生活。坚决做到凡是涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用，必须提交集体研究、会议决定。班子成员率先垂范，严格遵守工作纪律和各项制度规定，坚持依法行政、按章办事，特别是“三重一大”和惠农服务专项资

金使用等相关制度，做到了坚持原则、经得起考验，没有出现私下搞变通、弄虚作假、独断专行，以及利用职权损公肥私、贪污腐败的行为。镇班子成员深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，定期学习习近平总书记系列讲话及《关于新形势下党内政治生活的若干准

则》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党支部工作条例（试行）》等制度规定，树牢班子成员、村党组织书记反腐倡廉思想防线。（五）落实党内监督，加强班子建设。严格落实《中国共产党党内监督条例》，压实“两个责任”“一岗双责”责任。镇党政班子成员、**个村党组织

书记向镇党委进行2021年度述责述廉。坚持党风廉政约谈制度，认真开展了主要领导与班子成员之间、班子成员与班子成员、班子成员与部门负责人、联系村主要负责人之间的谈心谈话活动，其中党委书记与班子成员、机关干部及村干部谈心谈话**人次，纪委书记开展谈

心谈话**人次，其他班子成员与部门负责人、联系村主要负责人、普通干部谈心谈话**人次。（六）深化纪委“三转”，支持查办案件。支持纪委转职能、转方式、转作风，坚持“两个为主”，明确纪委书记专职负责纪检监察工作，做到有贪必

肃、有腐必惩、有案必查。对镇纪委查办案件的请示汇报及时研究并作出决定，严肃查处党员干部违法违纪案件。2022年，镇纪委共处置问题线索**件（其中初核了结*件），立案审查*件，结案*件（其中2021年*件），给予党纪处分*人，其中开除党籍*

人，留党察看一年*人，党内警告*人；积极践行监督执纪“四种形态”，谈话提醒*人，针对党员饮酒后（醉酒）驾驶机动车案件多发的情况，向全镇****名党员发送了警示短信。二、存在问题（一）责任制落实有待加强。意识不强，落实主体责任具体谋划和举措还不够细致，

班子成员“一岗双责”责任落实不严，抓业务与全面从严治党还存在脱节现象，责任仍需进一步压实。（二）党员管理有待深入。目前教育形式主要以观看视频讲座、集中学习文件、党课教育等形式为主，应该多创新教育形式，提高党员干部参与积极性。（三）纪委监督力度有待加大。纪委同级监督意识欠缺，大胆监督、敢

于监督上力度还不大。监督检查方式陈旧，加强党风廉政建设经常性监督检查存在时紧时松的现象，监督遏制震慑治本功能仍需进一步加强。三、下步工作打算（一）加强学习，提高政治站位。深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义

思想和党的十九大、二十大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，提高政治站位，严守政治纪律和政治规矩。（二）加强干部教育管理工作，创新教育形式。通过公众号、网络、微信群等宣传舆论阵地，传播廉政文化，

坚持在服务基层中将廉政文化带下去，融入到服务群众工作当中去。力争在宣传教育活动中贴近实际、贴近生活，达到“事事是教材，处处是课堂，时时受教育”的境界，进一步增强干部改进工作作风的思想自觉和行动自觉。（三）继续强化内部监督和外部监督。严格党内生活，强化内部监督，充分发挥党组织的战斗堡垒作用

和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度。同时加强社会监督，在坚持做好政务公开的基础上，进一步拓宽渠道，对涉及群众切身利益，容易滋生腐败的热点问题，做到公开透明。2022年落实全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主体责任情况报告市委：今年以来，在市委的坚强领导下，市委政研

室始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央和区、市党委关于全面从严治党部署要求及市纪委五届二次全会精神，认真抓好《**市2022年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工方案》任务落实，不断推进全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展

，为高质量做好政研改革工作提供了坚强的政治和纪律保障。一、扛牢政治责任，压实全面从严治党主体责任一是加强政治建设。牢记市委政研室是政治机关、参谋机关、服务机关的属性，始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治任务、首要职责，在入脑入心、走深走实、见行见效上持续用

力。扎实开展党的二十大和习近平总书记视察宁夏重要讲话指示批示精神“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，教育引导全室党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是严格落实主体责任。坚持把全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作的主体责任扛在肩上

、抓在手上、落实到行动上，先后*次召开室务会会议专题研究部署，修订完善了市委政研室全面从严治党“三个清单”，制定《2022年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工方案》，明确了全年党风廉政建设的工作重点

、责任领导、责任科室及完成时限，做到任务清、责任明、措施严。压紧压实“一把手”“第一责任人”和班子成员“一岗双责”职责，班子成员定期向室务会汇报“一岗双责”履行情况，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的责任落实体系。三是抓好问题整改。针对自治区考核**市2021年度党风廉政建设责

任制反馈问题，对标对表、自查自纠，从*个方面制定了*项整改措施，已完成整改并长期坚持。查找党史学习教育专题民主生活会问题*条，制定整改措施*条，全部完成整改并长期坚持。二、筑牢思想防线，坚定全面从严治党政治方向一是持续强化理论学习。年初

建立完善理论学习中心组学习制度，利用干部集中学习、“政研论坛”、党员大会和支部主题党日等形式，组织全室党员干部集中学习了习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，党中央和区市党委、纪委有关会议精神，时刻严明纪律要求，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。年内已开展理论

学习中心组学习*次、“政研论坛”*期、干部集中学习*次。二是扎实开展“党员干部廉政警示教育周”活动。制定了《市委政研室2022年“党员干部廉政警示教育周”活动方案》，组织开展了室主要负责同志讲一堂廉政党课、开展一次廉政教育专

题学习、召开一次集体廉政谈话会、开展一次主题党日、观看一次警示教育片、参观一次廉政教育基地、排查一次廉政风险点、组织一次党纪法规知识测试“八个一”活动和“树清廉家风、创最美家庭”家庭助廉活动，观看了市廉洁文化作品展，组织签订《廉洁自律承诺书》，党员干部时刻保

持清醒头脑，切实增强廉洁自律意识，持续加强机关廉洁文化建设，不断夯实干部廉洁从政的思想基础。三是坚决守好意识形态主阵地。年初，制定《市委政研室2022年意识形态工作安排》，将意识形态工作纳入干部日常考核管理，定期召开室务会会议分析研判形势、查找风险隐

患、解决突出问题、安排部署任务。严格落实网络舆情管控主体责任，强化对微信群、“**政研”微信公众号、办公邮箱及《政研信息》《调查与思考》《**改革动态》的监督管理，教育引导党员干部不乱看、不乱发、不乱评，牢牢掌握了意识形态领域的主动权和话语权。三、坚持党建引领，强化全面从严治党组织保障一是提

高机关党建工作质量。创新“参谋智库、改革先锋”党建品牌，严格贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，认真落实民主集中制、组织生活会、民主评议党员、主题党日、“三会一课”等制度，顺利完成党支部换届工作，建强支部战斗堡垒，机关党建工作水平提质增效，2022年12月

被评为市直机关党建工作示范党支部。年内已开展“4+X”支部主题党日*次、召开党员大会*次、讲党课*次，开展研讨交流*余人次，召开民主生活会*次、组织生活会*次。二是突出抓好日常教育监督管理。实行“日志、周计划、月小结、季总结”

工作机制，出台《市委政研室干部职工“八小时以外”监督管理规定》，组织党员干部积极参加各类政治能力专题培训班，主要负责同志先后为***和**村党员干部群众宣讲党的二十大精神，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总

书记视察宁夏重要讲话和重要指示批示精神，为全市新任职科级干部培训班学员、市委办和市委政研室等部门年轻干部职工讲解公文写作与处理等知识，扎实开展党务干部“三强化四过硬五带头”活动，积极推荐“最美党务工作者”，打造了一支“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”的高素质政研干部队伍

。三是严格执行重大事项请示报告制度。认真贯彻落实《关于领导干部报告个人有关事项规定》，党员领导干部如实填报家庭情况、个人收入、房产、车辆等事项，主动接受干部群众监督。按照不同管理权限，分层建立了干部廉政档案，全面采集干部廉政档案信息，实现干部监督

全覆盖。四、持续正风肃纪，推进全面从严治党纵深发展一是严明纪律作风。严格落实中央八项规定及其实施细则精神及自治区加强作风建设“八条禁令”，锲而不舍纠治“四风”，密切关注苗头性、倾向性、隐蔽性问题，盯牢春节、中秋等重要节点开展廉政教育，引导党员干部严守各项规定，不越

红线、不触底线、不碰高压线。严格精文减会的刚性约束，切实改进改革督查检查考核、调研方式，持续改进干部作风。在**疫情防控中，党员干部身先士卒、冲锋在前，全部下沉**防疫一线，在战疫最前沿亮明身份、作出表率。二是扎

实开展专项整治。制定《市委政研室开展违规收送红包礼金和不当收益及违规借转贷或高额放贷专项整治工作方案》，明确任务目标、方法步骤和整治重点，突出领导干部、关键岗位及重点岗位人员，召开专题动员会*次、专题学习*次、专题讨论会*次，按程序高质量召开专项整治专

题民主生活会、组织生活会，制定民主生活会查摆问题整改方案，抓好整改落实，建立长效机制，持续巩固深化专项整治工作成效。三是着力防范廉政风险。严格落实“三重一大”集体决策制度，对室内重大问题决策、大额资金使用、干部职务

职级晋升等全部经室务会讨论决定，会前逐项请示派驻纪检监察组，邀请全程参加，做到监督关口前移，保证了决策的民主化、科学化。深化巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，室务会专题听取***村驻村第一书记工作汇报，班子成员*次到村调研走访，跟

踪监督检查帮扶资金使用情况，确保资金用在刀刃上、关键处。四是严格落实“五谈两会一报告”制度。用好监督执纪“四种形态”，常态化开展党内谈话，采取“重点谈、普遍谈、针对谈”等多种方式，早打“预防针”。年内开展谈话*人次，召开主要负责同志与分管负责同志履责谈话

会1次、新任职干部集体廉政谈话会1次、新调入干部集体廉政谈话会1次、年轻干部集体谈话会1次。五、党建业务互促，推动全面从严治党落到实处聚焦政研室文稿服务、调查研究、深化改革三大主责主业，紧扣市委中心工作，参谋辅政、推进改革，“参谋部”“智囊团”作用充分凸显。一是文稿服务高

质高效。积极推进市委政研室与市委办公室在文稿服务中深度融合，主动承接市委重要文稿起草任务，坚持身在兵位、胸为帅谋，拿下了一批大任务、攻下了一批硬任务、完成了一批急任务，高质高效起草市委重要文稿30余篇，在《共产党人》《宁夏工作研究》等刊物刊发理论文章9

篇，文稿数量超过前2年总和，得到市委的充分肯定。二是调查研究聚智聚力。建立健全大调研工作机制，紧紧围绕市委领导关注的重点、社会关注的热点、群众关注的焦点，广泛深入开展调查研究，形成了一批有质量、有分量、有价值的调研报告，积极为建

设先行区和美丽新**提供“政研方案”、贡献“政研智慧”。撰写《关于全市山林权改革推进情况的报告》等调研报告4篇，2篇受到市委主要领导肯定性批示。编发《政研信息》《调查与思考》《改革动态》**期。三是深化改革出亮出彩。市委在编制非常紧缺的情况下，专门设

立改革研究中心，核定事业编制*名。充分发挥市委改革办统筹抓总、推动落实的职能，紧盯制约经济社会高质量发展的瓶颈问题，用好改革“关键一招”，有效破除发展桎梏。在全区率先出台《**市改革赋能行动计划（2022年—2024年）

》，开展专题调研督导*次，用好“两清单”“两台帐”，推动“六权”“放管服”、农业农村等重点领域改革走深走实。提炼总结*项国家级、自治区级改革试点和年度重要改革任务推进中的工作亮点、典型经验，形成《**市全面深化改革典型案例汇编（2022版）》《**市承担国家级和自治区级改革试点经

验汇编（2022版）》。《“点亮”大漠星空释放消费活力打造“星星的故乡”文旅IP》《宁夏**：以改革“关键一招”破难题增活力》《****：以改革“出圈”靠实干“走俏”“网红”何滩村的破茧之路》等80余项改革经验被《人民日报》《新华网》等媒体报道。一年来，我室虽然在全面从严治党党风廉政建设

和反腐败工作主体责任落实上取得了一定成绩，但对照新时代全面从严治党的要求还存在一些差距，主要表现在：一是在主体责任落实上，工作方法还比较单一；二是对党员干部的日常监督管理还需进一步加强；三是推进理论武装还有差距，开展廉政教育的

方式方法还不够新颖，活动载体还不够丰富。下一步，我室将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大和习近平总书记视察宁夏重要讲话指示批示精神，全面贯彻新时代党的建设总要求，认真落实党中央和区、市党委关于全

面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，持续巩固深化专项整治工作成效，教育引导党员干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因觉悟而“不想”，进一步履行好全面从严治党主体责任，强化“一岗双责”，扎实抓好纪律作风建设，扎紧织牢制度笼子，切实担负起职

责范围内的管党治党责任，推动全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。2022年县检察院落实全面从严治党主体责任工作情况的报告2022年，县检察院党组在县委、县政法委和市检察院党组的正确领导下，紧紧

围绕县委工作大局和检察中心工作。坚持以政治建检为统领，始终把落实从严治党主体责任作为党组的主责主业，从严治党责任得到进一步落实。现将情况报告如下：一、强化政治建设这个“根本”，牢牢把握正确政治方向（一）严守政治纪律和政治规矩。把维护和捍卫习近平同志核心地位作为最大的政治，组织开展“强作风

、重落实、提效能”主题春季队伍整训活动，全面学习贯彻党的党的十九大、十九届历次全会和党的二十大精神、习近平总书记重要讲话精神。组织研讨《闽山闽水物华新——习近平福建足迹》学习交流，持续强化以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想武装头脑。严格

落实请示报告制度，把学习贯彻《中国共产党重大事项请示报告条例》《中国共产党政法工作条例》《政法机关党组织向党委请示报告重大事项规定》作为重大政治任务抓紧抓好。全年向县委、县委政法委和市检察院党组请示报告重要事项及重大敏感案

件处理**次，把党对检察工作的绝对领导落到实处，确保新时代检察工作的正确政治方向。（二）营造风清气正的良好政治生态。把建章立制作为巩固拓展净化政治生态成效的有力保证。认真检视单位内控管理中的问题，做好经济责任审计整改“后半篇”文章

。抓好审计整改，全面认领、检视内控管理中的问题，形成问题清单并逐项对照整改。完善制度建设，对审计发现的问题举一反三，构建长效机制，先后出台**项制度机制，切实整治短板、堵塞漏洞，全面扎紧制度笼子，推动清新政治生态持续向好。（

三）压紧压实全面从严治党主体责任。按照全面从严治党要求，坚持把从严治党工作列入重要议事日程，制定落实全面从严治党主体责任清单，召开党组会对年度全面从严治党工作进行安排部署，检察长带头履行“第一责任”人责任，全面落实从严治党主体责任和“一岗双责”，落实谈心谈话**人次，提醒谈话**人次

。（四）严肃开展党内政治生活。严格执行《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，突出抓好“关键少数”。坚持和完善民主集中制，落实“三重一大”事项集体决策机制，推动院党组健全完善决策机制，不断提高决策科学化、民主化、法治化水平。院党组带头用好批评与自我批评这个武器，高质量召开

党史学习教育专题民主生活会，党组成员认真落实双重组织生活会，以普通党员身份积极参加所在党小组的党内组织生活。二、筑牢思想理论这个“阵地”，坚定理想信念锤炼政治定力（一）强化思想理论武装。严格落实“第一议题”制度，推动常态化政治

理论学习教育。组织党组理论中心组（扩大）会、全院干警大会学习、交流研讨**次。落实领导班子上党课，检察长深入县委党校宣讲《中共中央加强新时代检察机关法律监督工作的意见》，推动形成重视支持法律监督工作的良好氛围。落实《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》，巩固政法队伍教育整顿成果，

融合检察工作“质量建设年”要求，持续推动党史学习教育和政法队伍教育整顿常态化、长效化。（二）营造红色浓厚氛围。以“书香**检”兴趣小组为平台，联合县政协、县法院、**乡党委开展支部共建活动，组织党员干警聆听《毛泽东诗词赏析》《品读伟人诗词传承苏区精神建功

时代新业》党课，深入了解毛主席诗词含义和背景，更加坚定革命理想信念。组织党员干警到***战斗纪念馆重温入党誓词、聆听***红色故事。组织离退休支部党员开展“重走红军路发扬苏区革命精神”主题党日活动，到江西于都红军集结出发地参观，传承

革命先辈红色基因，擦亮检察队伍鲜明底色。（三）坚守意识形态阵地。扛牢意识形态主体责任，规范检务公开工作，完善政务公开平台管理建设。定期召开党组会专题研究意识形态工作，分析研判意识形态领域情况，召开意识形态联席会议*

*次，筑牢意识形态阵地。将意识形态责任制要求纳入全面从严治党、全面从严治检主体责任清单，拧紧责任链条，层层传导压力。围绕党的二十大召开，抓好舆论阵地建设，及时更新检察门户网站和内网宣传内容，坚决落实微信、微博“一把手”审稿制度，加强意识形态领域的分析研判，确保检察机关舆论领域健康安全

。三、夯实组织建设这个“基础”，锻造坚强有力的战斗堡垒（一）做好党建工作。用好“全省先进基层党组织”实践经验，严格执行“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等制度，提高组织生活会质量。截至目前，召开支部委员会**次，党员大会**次，谈心谈话**次，研究落实贯彻党委、党组和支部大会的决议**次。检察

长任企业党建指导员，挂钩、指导企业党建工作，帮助企业提升党建工作水平，增强企业党组织的引领力和组织力。扎实推进“一党委三中心”建设，制定印发《开展***活动实施方案》，检察干警积极协助社区、村居社会治理，开展法治宣传、化解社

会矛盾，以党建工作引领平安建设。创新开展主题党日活动，以跨支部共建、观摩示范、居民夜谈会、志愿服务等形式，办好主题党日活动，开展主题党日活动**次。（二）业务素能提升。依托“***劳模创新工作室”平台，组建劳

模创新工作团队，发挥不畏艰难、苦干实干精神，成功办理涉案金额为**亿元的***案，办案成效受到县委肯定，切实凸显先进典型的引领作用，鼓励干警见贤思齐，激发队伍履职动力。以精准化监督促进养殖行业溯源整治

，开展养鳗行业违规经营专项整治和牛蛙、红虫养殖污染问题专项监督，共发出检察建议**份，清理整治养殖面积**亩。开展土地行政非诉执行监督专项活动，办理的“****县自然资源局申请强制执行***案”被省检察院评选为优秀案例。（三）增强队伍活力。坚持党管干部原则，健全干警选拔培养交流机制，晋

升干部**名。坚持文化育检，通过组织讲座、文学采风、诗朗诵、检察故事宣讲等活动，营造文学浸润和检察工作相融合的良好氛围，以机关文化建设带动检察队伍凝聚力提升。县检察院被推荐为全国文明单位培育对象。**名干警荣获全市检察故事会宣讲比赛三等奖。四、

突出作风建设这个“关键”，构筑拒腐防变的思想防线（一）强化纪律建设。注重发挥党员领导干部头雁效应，检察长严格遵守党纪政纪条规，定期组织廉政谈话，自觉接受纪委监委及其派驻机构的监督，以自身模范行动有效引领

了党员干部廉洁从政。坚持严管就是厚爱，认真开展“违规出借资金收取利息、违规吃喝及接待、违规经商办企业”净化“三圈”等专项整治活动，形成净化“三圈”专项自查报告**份，记录报告“三个规定”等重大事项**件。

（二）规范权力运行。案管部门日常加强案件管理，对发现的案件办理中的异常情况、线索，认为可能涉及违纪违法办案，及时向检务督察部门移送，努力把不敢、不能、不想腐落到实处。检务督察部门严格落实市检察院《深入推进廉政风险防控工作实施意见

》，重新梳理、排查检察权运行廉政风险点**个，制定相应防控举措，规范检察权运行，有效推进司法办案廉洁风险防控建设。（三）加强党风廉政建设。按照党风廉政建设职责和党风廉政建设承诺书的要求，结合各部室实际工作，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证党风康

政建设反腐败工作的各项任务落到实处。同时，组织党员干警深入学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党纪政纪和法律法规，不断提高干警遵纪守法的自觉性，增强拒变防腐能力。五、存在不足及下一步工作打算我院在管

党治党方面取得了新的进步，同时我们也清醒地看到存在的问题和薄弱环节。一是一定程度上还存在重检察业务工作、轻自身建设的情况，主动服务全县工作大局的工作力度还不够。二是学习宣传贯彻党的二十大精神不够深入，学习的形式和举措不够

丰富。三是“庸懒散拖”现象依然存在，部分干警机会风会纪、考勤纪律等关效能制度落实方面做的不够到位。下一步，我院将聚焦法律监督主责主业，继续强化党的领导，确保检察工作正确政治方向，继续以全面从严治党带动全面从严治检，努力为我县高质量发展提供坚强有力

司法保障。党组2022年度落实全面从严治党目标任务专项报告中共****委员会：按照****党委2022年全面从严治党工作要点安排，现将****党组2022年度落实全面从严治党目标任务情况报告如下：一、本年度工作开展情况（1）坚定不移推进党的政治建设，全面提升党建引领力1.把握“

两个确立”做到“两个维护”。始终将政治建设摆在首位，持续强化理论武装，将“两个确立”内化于心、落实于行，严格执行上级党委的决策部署，确保政令畅通、落实见效。主动对标习近平总书记“二十字”好干部标准、民族地区干部“三个特别”政治标准，让党员干部成为带

领各族群众应对风浪考验、战胜困难挑战、全心全意为人民服务的忠诚政治力量。2.严肃党内政治生活。一是坚持贯彻民主集中制，严格执行领导班子分工负责和“三重一大”议事决策制度，召开党组会*次，研究事项*个，已办结*项，正

在办理*项；二是分局党组、党支部带头用好批评与自我批评这个武器，高质量召开民主生活会和组织生活会，党组成员认真落实双重组织生活，审核对照检查材料*份，退回补充完善*人次；三是严格落实“三会一课”制度，先后召开支委会*次，支部党员大会*次，组织党课教育*次；四是广泛开展党建活动。

紧密围绕*项基本活动，结合“民族团结一家亲”、养护主责主业，将年度“党旗映天山”主题党日活动按月形成任务清单，严格组织实施；五是认真贯彻落实《中国共产党党内关怀帮扶办法》，在重大节日前夕开展慰问老党员*人次。（2）深化理论武装，全面筑牢思想根基1.坚决落实“第一议题”制度。充分发挥党组、党

支部理论学习龙头带动作用，深入学习贯彻落实党的十九大、二十大和习近平总书记系列重要论述等主要内容，使“第一议题”与理论学习相互补充、相得益彰。今年来，分局党组落实“第一议题”制度传达学习各类重要文件、指示精神*类，共计*项。2.牢牢把握新时代党的建设和党的组织路线总要

求。对照上级学习计划，制定下发****党支部理论学习计划，巩固拓展党史学习教育成果，组织党员干部职工常态化开展《中国共产党一路走来的故事》《中国共产党简史》等四本书籍的学习，用好红色资源，组织线上参观*次。今年来，分局属党支部组织集中学习*次，交流研讨*场次，撰写心得

体会*篇。深入学习宣传贯彻党的二十大精神，第一时间组织全员观看二十大开幕式，党支部开展党的二十大专题学习*次，*人进行交流研讨发言，撰写心得体会*余篇，做到二十大精神培训全覆盖。3.把好“方向盘”，掌握意识形态工作的领导权。一是落实意识形态工作责任制，加强网络阵地管理，监测舆情动态，做

好正面宣传引导。今年以来，分局开展专题会、党组会研究意识形态工作*次，分局疫情、舆情、社情平稳。二是唱响“主旋律”，围绕党的二十大、疫情防控、养护生产、防风雪报交通等重要工作策划开展主题宣传报道，深入

挖掘身边先进典型，选树疫情防控先进个人*名，大力宣传优秀党员先进事迹。今年以来，分局开展红色宣讲4场次，覆盖群众120人次。对外发稿37篇，刊稿37篇，抖音短视频1个，宣传标语23条，制作横幅7个。（3）夯实组织基础，锻造坚强有力战斗堡垒一是创新理念

促党建。升华党建品牌建设，打造“***”党建品牌，通过清单化管理明任务、节点化推进抓统筹、精准化落实压责任，进一步提升支部党建工作制度化、规范化水平。二是阵地建设促活力。进一步完善党建活动室设施，配备党建书籍和党报党刊，定期更换党

建宣传板，大力营造党建文化氛围，增强党员的归属感。三是制定并实施党员积分管理制度，将积分作为党员“争优评星定格”重要依据。四是按照上级工作安排，积极创建“五个好”标准化规范化党支部，目前分局党支部已完成****市机关工委验收工作。五是持续开展“三亮三学三比”争先锋行动。通过党员佩

戴党徽、设置党员示范岗、签订承诺书等形式，不断激发党员内在动力，提高支部的战斗力和凝聚力、党员的先锋模范作用。六是规范党员发展。严格执行发展党员程序规定，今年共培养考察、研究确定4名同志为积极分子，培养转正预备党员6名。七是加强群团工作，强化党的领导

。充分发挥群团组织桥梁纽带作用，团结动员职工群众围绕养护工作主责主业建功立业，多为职工群众办好事、解难事，维护和发展职工群众利益。今年以来，开展各项慰问活动*次，开展志愿服务活动*次。（4）坚持严的主基调

，持续推进从严正风肃纪反腐1.压实责任。组织召开*次专题会议研究部署党风廉政建设工作，认真组织填报领导干部廉政档案和个人事项报告，组织观看警示教育片次，开展党纪党规及德廉知识测试次，扎实开展第24个党风廉政教育月活动，组织廉政党课*次，

教育引导党员坚定理想信念，不断夯实拒腐防变的思想道德防线。2.着力修复政治生态。根据****纪检监察室下发的《****政治生态情况调研报告》提出的问题，分局党组从4个方面制定有针对性的整改措施21条，并逐步进行整改落实，努力营造风清气正的政治生态环境。（5）强化责任担当，不断压实管党治党责

任班子成员严格履行“一岗双责”，认真落实党要管党、从严治党工作要求。一是通过参加双重组织生活、中心组学习、专题研讨、讲党课等方式，加强正面典型引导、反面案例警示，进一步提升了落实全面从严治党和党风廉政建设责任的行动自觉。二是按照年初划分的班子成员联系点，全年深

入收费站、养护一线指导慰问*余次。三是扎实做好党支部书记抓党建工作述职评议考核工作，将支部书记、党务工作岗位作为历练干部重要平台，推动分局党建工作全面进步、全面过硬。二、存在的问题抓党建工作方面：一是

思路不够广，融合度还有待加强。今年来，在局党委的安排部署下，分局党支部党建品牌创建虽有所加强，但总的来说，在党建和业务工作的管理推进不平衡、督促工作落实不到位情况依然存在。二是干部培养的成果转化不明显。分局党组高度重视党内教育，也确实经常性开展集中学习教育、集中研讨等学习活动。但是，

党员在运用理论知识上还有欠缺，指导工作上还不够灵活，弱化了党员教育的成效。意识形态方面：一是工作机制不够健全。工作缺乏系统性、全面性和预见性，存在党员干部教育、基层党建和意识形态工作结合不紧、衔接不够、融入不深等情况。二是创新意识不够强。意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，如

何把意识形态工作抓出成效，需要不断创新思路举措。三是业务水平不够高。网络安全等方面人才较为缺乏，难以达到新时期意识形态工作的标准和要求。党风廉政建设方面：一是工作落实力度不够。党风廉政建设更多的是满足于完成，对落实质量投入精力不够，思考不多，这一定程度上影响了工作落实质量。二是思路不够开阔。

创新和抓特色亮点工作方面的思路还不够开阔，在加大党员干部党风廉政建设力度、提高工作积极性方面有待加强。三、2023年工作思路一是持续强化思想理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神武装头脑，以理论学习为龙头、以党支部为基础，制定党员理

论学习计划，发挥读书班作用，分层次抓好理论学习，切实学深悟透、融会贯通。二是加强队伍建设。坚持严基层先严自身，抓党建先抓支部，坚持每周开展支部理论学习，通过书记讲党课、支委谈感悟、党员说体会，持续深化学习研讨。强化能力素质。坚持“问题导向”，结合季度考评，对照德、能

、勤、绩、廉等方面，认真比对和查找存在的不足，狠抓工作执行，在分局形成“说干就干、干就干好”的良好风气。实行常态关怀激励机制，定期开展谈心谈话活动，及时了解党员干部职工思想、工作、生活动态。三是夯实基层党建基础。严格落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，推进党支部“三

化”建设，规范党支部“三会一课”、主题党日等组织生活程序，提升组织生活质量。加强党员日常教育监督和管理，规范党费收缴、组织关系转接和党员发展工作。持续开展党员示范岗、领导干部责任区和养护示范路段创建，发挥好党员先锋模范和

党支部战斗堡垒作用。四是建立健全意识形态工作机制。每年组织2次意识形态分析会，将意识形态工作与党性党风建设相结合，常态化开展志愿服务。强化意识形态工作队伍建设。紧跟时代脉搏，优化意识形态工作队伍，做到队伍有人管、阵地有人守、工作有人干、舆情有人察，努力造就

一支政治更加坚定、业务能力更加精湛、作风更加务实的工作队伍。五是夯实主体责任，全面落实党风廉政建设责任。切实加强对党风廉政建设的领导力度，靠实领导“一岗双责”，明确分管领导、工作职责，列出任务和责任清单，确保责任压实、

落实到位。把廉政教育作为理论学习重要内容，每年组织两次以上的专题学习，主要领导每年至少讲一次廉政党课，每月组织党员干部观看一部专题教育片，持续强化党员干部廉政建设的思想自觉和行动自觉。