【文档说明】街道团工委2022年工作总结暨2023年工作计划.doc，共(10)页，40.000 KB，由小喜鸽上传

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2022年，***党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，立足“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，坚决贯彻安排部署，全面落实全面从严治党要求，扎实开展党史

学习教育，全力抗击新冠疫情，凝心聚力共克时艰，狠抓工作执行落实，党员素质不断提高，队伍活力持续增强，党支部规范化建设全面推进，取得了较好成绩，现将党支部2022年党建工作总结暨2023年工作打算报告如下：一、2022年工作（一）突出班子建设，发挥“头雁”效应。突出抓班子、带队伍、管职工这

一核心，着力打造具有果断决策力、高效执行力、有效推动力、廉洁影响力的领导班子队伍，严格执行“三重一大”“三会一课”决策制度，依法合规按程序作决策、办事情，较好的发挥了班子领导核心作用。一是研究制定了党建工作要点，召开了专题会议，建立了党支部书记抓基层党建“

四个清单”，全面安排部署党建工作，为全年党建工作任务提供了基础保障。二是认真履行第一职责和主体责任，严格落实“一岗双责”，明确责任分工，形成工作合力，促进公司长足发展。三是建立了支委班子基层工作联系点

，班子成员深入基层联系点，现场讲党课、宣讲党的方针政策，主动为所辖地产油井企业矛盾纠纷想办法、增产增效想对策，促使公司党建和生产经营工作有效融合。（二）突出党员管理，发挥“示范”效应。党员争当执行落实、服务大局、攻坚克难的先锋模范，在公司生产经营、

疫情防控等领域中充分发挥了先锋模范作用。一是党员在地产油井领域开展了以安全创效、服务创效、产量创效为重点的党员责任区活动，把工作责任落实到人、到岗位，紧密结合“我为群众办实事”实践活动，党员积极承诺践诺，主动交心谈话30余人，进一步规范地产油井运营环境，为地产油井服务工作注入了“红色力量”。

二是加强疫情防控工作，成立志愿服务小分队，设置“党员先锋岗”，党员在重点项目、包抓小区等领域，带头团结奋战、精准防控，全面开展值守、管控、排查、服务、宣传等疫情工作，为打赢这场战“疫”充分发挥了模范带头作用。（三）突出“过硬党支部

”建设，发挥“阵地”效应。一是以党支部建设持续过硬为目标，做实“三会一课”、党务公开、党费收缴、发展党员等规定动作，进一步增强了组织生活的吸引力、感染力。二是扎实开展“5+*”主题党日，先后以“学党史、缅先烈、守初心、促力行”“读红色故事·扬红色精神”“弘扬爱国主义精

神·开展义务志愿服务”“今昔对比看变化·知史感恩共产党”“关心关爱残疾人•提升群众幸福感”为主题开展了红色教育、志愿服务、知识竞赛、读红色书籍、慰问残疾人等活动，党员理想信念和宗旨意识进一步增强。三是加强党员队伍管理。严格按照党员发展程序，及时建立了发展党员名册和档案，坚持季度思想汇报、日常教育

制度，保证为党培养出思想觉悟高、政治素养高的优秀党员。（四）突出理论教育，注重“学习”效果。一是学习教育抓在日常。以提高党员队伍思想政治素质、理论水平和运用理论解决实际问题能力为目标，重点学习了中央、区市县关于国有企业改革发展、党的建设、民族工作等重要论述和精神，自主学习《中国共

产党党员权利保障条例》《关于习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神传达提纲》等，坚持做到领导带头学、把准关键点，融会贯通学、把住结合点，联系实际学、把牢着力点，找方向、找路径、找办法，切实转化为具体行动、转化为实际举措、转化为工作成效。开展了红色现场教育、红色电影

观看、红色书籍分享、网上党史展参观、知识竞赛、红歌比赛、专题党课、结对共建、“向党送祝福、感恩新时代”主题党日、走访慰问等丰富多彩的活动，累计参加人数达60余人次，以更生动、形象的方式引导公司上下铭记历史、坚定信念、传承精神、鼓舞信心、持续奋斗，砥砺干事创业的精气神、学思践悟的自觉性不断提

升。坚决响应“社会主义是干出来的”伟大号召，积极开展主题宣讲、“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论，党员职工开拓创新的精气神和埋头苦干的原动力进一步增强。有序开展“弘扬光荣传统·赓续红色血脉”主题实践活动，深入分包小区宣传国防

知识，开展线上“9·30烈士纪念日”活动，联合在革命烈士纪念碑下缅怀革命先烈、祭扫烈士墓、敬献花篮、重温誓词，进一步激发继承先烈遗志的动力。围绕铸牢中华民族共同体意识，决守好促进民族团结生命线，组织开展了专题学习、交流研讨、马克思主义“五观”宣讲、专题党课，充分利用“七一”建党

节，开展了“诵读红色经典、献礼建党百年”诗歌朗诵会，通过制作卡片、拍摄视频等形式，祝福伟大的党青春永驻，同时紧紧围绕“铸牢中华民族共同体意识，推进新时代民族工作高质量发展”主题，扎实开展了“民族团结进步月”活动，通过学习民族基本知识、先进典型、开展专题

党课、知识测试等形式，进一步提高党员民族团结理论修养和知识水平，牢固树立“三个离不开”、“五个认同”思想。切实开展“我为群众办实事”实践活动。通过开门找实事、开门议实事、开门办实事、定期晒实事、群众评实事，向基层和服务对象发

放征求意见表、发放“群众心愿征集单”、召开座谈会等形式格上节，共收集梳理出“我为群众办实事”清单6项。目前所有清单已全部完成，服务对象对公司“我为群众办实事”服务满意度达到100%。扎实开展党史学习教育专题组织生活会。

按照国资企业党委要求，认真筹备组织召开党史学习教育专题组织生活会，广泛开展谈心谈话、征求班子及成员意见，按期召开会议，认真开展批评和自我批评，对存在的问题列出整改承诺事项，细化整改措施，明确工作责任、完成时限，逐条逐项进行整改

落实。二、存在的问题和不足一是理论学习形式单一，创新性不够。支部开展集体学习活动形式单一，主要倾向于学习国资企业党委下发的文件、会议精神等，部分党员对政治理论学习热情不高、兴趣不浓，导致学习还不够扎实、不够全面。二是对新形势下党建工作的前瞻性不足，创新手段不多，在对党员教育管理、组织理论学习

上，内容方法单一，缺乏鲜活的教育载体和多样的活动形式。三是部分党员观念更新不够，仍习惯于固化思维模式和传统工作方法，系统思维、开放思维、全局性思维的能力有待于提升。三、2023年工作打算2023年，坚持以政治

建设为统领，把党的领导贯穿公司高质量发展全过程各方面，巩固深化党史学习教育成果，自觉把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到具体行动上，全面贯彻党的十九届六中全会及习近平视察宁夏重要讲话精神

，进一步创新机制，完善措施，努力实现“做好党建、做强企业”的目标。（一）进一步夯实思想教育，强化党员队伍。不断拓宽学习渠道、创新学习方式、丰富学习内容、提高学习效果，深入开展党性党风、党规党纪和廉洁从业教育，增强党性意识、责任意识、使命意识和廉洁自律意识，确保党员真

学真懂、真信真用。（二）进一步丰富组织生活，发挥党员先锋模范作用。一是严格按照星级党组织评定标准，持续落实“三会一课”制度、《党务公开制度》等，做好党费收缴工作，按时召开专题会议，推动组织生活常态化，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，提

升党支部凝聚力和战斗力。二是充分利用“三八”、“五四”、“七一”等节日，开展演讲比赛、社区志愿服务、地产油井志愿服务、红色教育、廉政警示教育、爱国主义教育等形式多样、丰富多彩的主题党日活动，丰富党员文化生活。三是严格落实组织生活会和民主评议工作，用好批评和自我批评

思想武器，总结经验，找出差距，提高思想认识，明确努力方向。（三）进一步融合党建与生产经营工作，促进企业发展。坚持党建与企业文化、生产经营工作深度融合，以党的建设为统领，强弱项、补短板，深入谋划2023年各项工作，切实提供坚强的组织保障。（四）进一步加强廉政建设，提高企业管理效益。落实党风

廉政建设责任制，强化日常监督，认真贯彻落实党内法纪法规，大力开展多种形式的警示教育，持续深入查找可能引发廉政风险的“触点”，持续推动作风建设，严肃党内政治生活，加大“三公”经费、公车管理、公款吃喝等监督检查

力度，严格管控工程建设、设备采购等重要环节和关键领域的财务支出，营造风清气正的政治生态，提高公司管理效益和社会效益。2022年，街道团工委在团区委的领导和街道党工委的指导下，紧紧围绕自身职责，主动作为、积极创新、为服务

地区青年做出了一定的工作，现将2022年工作总结如下:一、紧抓核心工作，健全组织强基础。坚持党建带团建，加强团的自身建设，抓住队伍建设核心，制定集中学习计划，注重团干部正常理论、党团精神的学习。2022年街道团工委发展社会领域团员5名，并举行了入团仪

式。圆满完成社区团干部换届工作，换届后，向阳街道共有社区团组织书记7人，均为社区35岁以下、大专以上学历的社区“两委”成员，新的面貌为街道团工委工作注入了新的活力，提供了更多的可能。二、突出重点工作，统筹协调重实效在志愿者服务方面，2022年，在全国上下与疫情作斗争的过程中，街道团

干都发挥了积极的先锋带头作用，带领青年志愿者们深入小区参与核酸检测及场所码核验工作，并耐心地为居民解释，为打赢疫情防控战打好坚实的基础；人居环境整治中，志愿者们拿起扫把，不畏辛苦，对房前屋后、院落墙角等卫生死角的杂乱物

品进行了彻底清运；文明城市创建中，街道的青年志愿者们走进小区，逐一将乱停乱放的车辆摆放整齐，以实际行动动员居民正确停放车辆，对于还未上牌的电动车则主动上前提供登记上牌服务。非公企业团建方面，按要求按时限完成了组建任务共计6个支部(其中包含国企支部1个)。在团区委的指导下，率先成立3个社区

少工委，加强了少先队基层组织建设，加快构建“校内+校外”少先队组织模式，整合资源，使社区成为联结学校、家庭、社会的纽带，更好地关心关爱好辖区内的少年儿童。三、完成基础工作，立足岗位谋发展。按照团区委要求、结合街道中心工作，2022年街道团工委开展了“学雷锋”志愿服务、防溺水宣传教育、“青少年日”

网络安全宣传、暑期公益性“小栋梁行知学堂”等活动，并按要求及时报送信息。其中暑期小课堂共招收学生37名，丰富了社区儿童的暑假生活，同时为返乡大学生提供了锻炼的机会。智慧团建专题录入及时，组织团员按时完成青年大学习，积极

完成学社衔接工作，共接收团员240余名。先后组织团员干部收看庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会和党的二十大开幕，同时撰写心得体会，报送相关信息。通过开展多种形式的青年志愿服务活动，抓实团组织建设，巩固基层阵地建设，带领辖区广大团员青年服务社区、服务群众，增强街道团工委工

作的凝聚力，充分发挥出团员青年生力军作用。总结一年工作，团工委在实际工作中也还有很多方面的不足，团的基层组织还比较薄弱，团于工作的层次水平、管理方式、工作方法还有待创新和加强，在未来工作中，我们要以广大团员青年的成长

成才为目标，努力开拓，使团的各项工作沿着正确的道路持续、快速、健康发展。四、2023年工作计划2023年，街道团工委将会继续紧密团结在团区委和街道党工委的周围，围绕街道的工作重心，发挥青年力量。坚持党建带团建，及时传达上级精神，积极稳妥的完成团区委布置的各项工作，做到保质保量。

围绕重心，结合工作实际，进一步加强志愿者工作，积极举行各类主题和文体活动，丰富团员青年的余文化生活，提高团队凝聚力，更好地为广大团员青年服务。