【文档说明】员工爱岗敬业征文五篇.docx，共(8)页，28.260 KB，由小喜鸽上传

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员工爱岗敬业征文（五篇）（篇一）我与企业共成长荏苒时光，弹指挥间人生漫漫，岁月匆匆。**年，我有幸加入****这个大家庭并成为其中一员，伴随着****成长的步伐，加入这个大家庭已经有六个年头了。我由最初的陌生感，到融入企

业的新文化，到最后有了一种归属感。我也从一个青涩小姑娘成为了一个成熟的母亲。期间的点点滴滴也让我感触颇深……庄子在《庄子知北游》中写到：“人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已”作为公司的一员，我由衷的感到骄傲、欣慰，一路走来，在共同

的努力下，见证了公司与我一起成长进步！天行健，君子以自强不息刚进入****时，给我印象最深的就是：给我指导帮助并关心我栽培我的领导，传授我经验并热情细心的同事们，在这种彼此相协，同舟共济，轻松愉快的氛围下，我不断的学习和总结，使我逐渐成长为一个企业需要的人。还记得在三月份的时候

，我们在公司销售人员减少但任务指标重的情况下，是如何一步步实现我们的目标，截至目前向公司交出了我们满意的答卷。冰心也曾说过：“成功之花，人们只惊异它现时的明艳，却不知当初它的芽浸透了奋斗的汗腺，洒遍了

牺牲的血海。”那时的我们在超市工厂附近人流密集的地方下发传单，一遍遍查阅来访来电客户登记表，回访老客户等工作。现在想想，那时的我们虽然辛苦，但也在享受着努力过后看到的成果，听到客户的反馈，看着客户满意的笑脸，顿时就觉的，原来这就是书上所说的成就感。也就是通过这些，让我学会了一分耕耘一份收获，也让

我体会了社会的压力，生活的技巧。我明白了责任重大，我懂得了学会感恩……这些都是书本上面有的，但从来没有体会到的。自从加入了**大家庭，才让我真真切切的感受到了，我想，这就是成长吧。员工靠企业生存，企业靠员工发展。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江

海。”这话一方面说明了积累对成功的重要性，另一方面也说明了个体的协作对整体的重要性。当我们以个体的身份加入到整体之中的时候，我们的时间与生命在某种程度上说来就已经属于决定整体成功与否的重要因素了。爱岗敬业作为社会主义核心价值观之一，也是公民的基本道德规范。在我看来，爱岗敬业就是尽自己所能为公司的

成长做出自己所能做到的最大贡献。有时候觉得，如果将人生比喻成一列班车的话，公司就是我们生命列车上的同行者与燃料供应者。公司使我的人生道路上增添了浓墨重彩的一笔，定格为热泪盈眶的欣悦。天行健，君子以自强不息。在工作上需要的是知识、毅力与汗水的完美结合。是**培养了我实事求是，开拓进

取的工作作风。随着知识经济的不断发展，社会将更加需要“专业突出、素质全面”的复合型人才，我将继续以勉励进取的态度，全方位的提高自己。立足企业，服务社会，为**创效益，为社会做贡献。我会一直沿着这条道路走下去

，为**奉献自己的力量。而我更加相信，**的道路将会越走越远，而我们在它的带领下将会越飞越高！让我们共同祝愿：**的明天会更加辉煌！（篇二）在追求中进步，在提升中快乐做工作不能安于现状，要不断开拓进取，争取新的业

绩，通过自己的努力为企业树形象、创效益，从而体现员工对企业的忠诚。作为一名员工，可以说我的工作始终处于挑战之中，工作经历的积累令我的观念不断更新，在挑战中锻炼、进步、收获。因此必须勤奋学习，与时俱进。工作实践中

，我深刻体会到理论和实践的学习精进不仅是任务，也是一种责任，更是一种思想意识和追求的境界。采购这项工作，看起来容易，其实真正做起来并不那么简单，采购要与市场接轨，了解各物料及原材料的市场行情，准确预测出行情价格，判断准确，把握时机低价购进，为公司

创造最大利益。做好这些需要的是员工的责任心，而责任心更多的是一个人本性的东西，与受教育程度、工资待遇、工作岗级并没有直接关系。客观的讲，每个人都有一定责任心，但强弱不同，体现责任的方面不同。“我要做”和“要我做”的区别就是一个责任心的问题，同样做事，结果却差异很大最根本内在的不同就是“是否自觉自

愿做事”。只有自觉自愿才能用心做事、事才能做的完美。此外创新是一个永恒的主题。市场是没有尽头的，只有你想不到的点子，没有解决不了的问题，不断的挖掘市场就会使原来的业绩更上一层楼。提到采购，大家第一反应便是“油水儿足”，廉洁自律是我们每一个人，特别是管理人员都必须要坚守的行为准则，这关乎了职业道德

、社会公德、法律法规的问题。作为一名采购人员，我一直将恪尽职守、廉洁奉公的字眼深深的印入我的脑海中，刻进我的思想意识里，以后也会一直秉承下去。干一行爱一行，爱一行钻一行，“宁从一而深造，毋泛涉而两失”在人生的道路上，每个人都可以找到一万个理由来诠释生活，我想说，善于在工作中体验成功的

喜悦，品味人生的幸福，这样的生活，于我足矣！（篇三）我与公司共成长一年前的11月11日，**电力试验研究院有限公司正式注册成立。当蒋院长揭开鲜红的红绸，露出那醒目的匾额时，一个崭新的时代来临了。这一刻是对过往欣

慰的挥别，对未来美丽的憧憬。历经了半个多世纪的积累沉淀，**电力试研院在原**调试所的基础上完成了华丽的转身。在科技发展公司的牵头管理下，依托于中能建以及科技公司的品牌优势、良好平台和技术支持，凭借**电力试研院自身在电厂调试方面积

累的实力，一年以来，我院在电厂技术服务、性能试验、新能源以及相关科研业务方面不断开拓创新、持续发展、巩固核心竞争力。而我自己，在这一年的时间里，伴随着公司的成长而发展壮大，也取得了一些进步。工欲善其事，必先利其器，没有一个健全、稳

定、高效的组织机构是难以在新时期的市场竞争浪潮下乘风破浪的。一年以来为了顺应市场，在原来调试所三大职能部门、六大专业室的基础上大刀阔斧推进结构性改革。如今五大职能部门和七大专业所以及四大事业部各司其职、各负其责。在院领导的统一安排下，密切合作、通力配合。改变了工作作风，提高了

工作效率，一年以来取得了不菲的成绩。给我印象最深的就是在中煤平朔项目的投标工作中，每个专业所在经营开发部的统一协调下，各司其职，派遣精兵强将编写调试方案、专题报告、事故预案等投标文件。夜已深了，办公室里还灯火通明，大家还在热烈

讨论技术方案、标书内容等细节。而最终项目顺利中标的那一刻是对大家辛勤付出的最好回报。在刚刚闭幕的十九大中，习近平总书记再次强调了“制度”的重要性，他指出，要使制度成为硬约束而不是“橡皮筋”。人员还是原来的人员，公司的转变不是仅仅变了一个名字而已。为了及时适应组织

机构的改变，顺应市场，增强我们的竞争力，公司先后出台了73项制度，涵盖了党建、市场开发、科研进步、人才培养、薪资绩效等诸多方面，使我们做事有章可循，奖惩有法可依。在公司战略目标的顶层设计上迈出了坚实的一大步。在市场开发方面，一年来也可谓硕果累累，捷报频传。国内项目先后中

标了中煤平朔、麟游、商洛、新疆北二等诸多项目。国际市场上，为了响应国家的“一带一路”战略，我们主动出击，积极联络，中标了巴基斯坦胡布、塔尔、约旦侯赛因、萨马瑞等项目，在国际上打响了“**试研院”品牌。市场开发奖励办法的出台更是使公

司的进步与个人利益紧密的联系了起来，让大家深切体会了“大河有水小河满”的道理，促使每位员工以主人翁意识积极投身到市场开拓中，与公司共进退，荣辱与共。一年来，在奖励机制的鼓励下，公司斩获了多个电厂的技术服务项

目，取得了市场突破，使我们的业务领域更加合理，做到了多条腿走路，齐头并进的良好局面。科研工作的进步是公司成立一年来取得的另一项巨大进步。为了更好的指导现场调试，形成我们自己的理论体系与文件，许多技术骨干参与编写了行业规范与导则，增强了我们在同行业中的

话语权。几个专业所在院里的大力支持下成立了攻关小组，荣获了中电建协科技进步奖，为许多年轻同志做出了优秀的榜样，取得了良好的引导示范效应。转眼间，我参加工作已满11年了，经历了这个有着几十年厚重积累的企业

的洗礼，使我变成一个做事踏实、仔细、处事不惊的火电专业调试人员。我感恩公司给予我的一切，无论在任何场合、任何人面前，我都以**调试人而骄傲自豪，无论是以前的**调试所还是现在的**电力试研院。我知道公司给了我历练的

机会，我就应该去好好把握，在这个平凡的岗位上格尽职守，默默奉献。公司成长了，个人不能落后，不进则退对于企业和个人而言都是亘古不变的真理。在这个竞争如此激烈的市场下，我们应该化压力为动力，主动承担自己的责任，每一个个人进步了，凝聚成一股力量，公司才能走的更远。秉着在工作中学习，在

学习中工作的理念，为了能更好地胜任本职工作，满足公司改革发展的需要，一年来，我牺牲业余时间，克服种种困难，也取得了一点小小的成绩。先后发表论文两篇，研读了两本关于火电厂环保方面的专业书籍。今年，公司委任我为约旦项目副经理，是对我个人工作

的肯定与期望，我感觉肩上的担子更重了。为了圆满履约这个项目，在中东地区打响“**电力试研院”品牌，我学习了国外工程的技术标准、进口设备的技术特点、国外特殊的调试流程、业主及总包方的体系文件、对比了国内外工程的不同特点，做到有备而来、有的放矢，不打无准备

之仗。为了发挥我们的技术特长，更加方便地与外方单位沟通，组织项目部全体成员利用工作之余努力学习英语，使自己成为适应新时期市场变化的国际人才。有句话说的好：一滴水溶入大海它将变成永恒，一个人钟情于自己的平凡岗位，他的人生就会更精彩。为了这平凡的

岗位，为了这富有生命力的企业，我将继续奉献出我的光和热！感谢一年来公司领导与同事对我的关心和支持，是你们在我的成长中给予我鼓励和帮助，我会一如既往地做好本职工作，不辜负公司对我的期望和培养。同时我也相信公司的明天会更好！

（篇四）我与**所共奋进“那是一个建在山上的美丽的单位”，这是毕业分配时老师对我说的话，这让在几个工作单位之间犹豫的我毅然选择了这个美丽的地方。时光荏苒，我在这个美丽的地方已经工作25年了，从一个初出茅庐的大学毕业生成为了一名科研工作者，也见证

了**所的越来越美丽和壮大。在所里工作的25年，是努力工作的25年。1993年刚到所里工作，分配进了时任组长的罗世能所长领导的药物组，作为一个新人，很幸运能在这么一个热爱科研的组里工作。我的第一个工作就是参与了非离子型X线造影剂碘海醇的研究。罗所身先士卒，扎根在实验室，从小试

打通合成路线开始进行，同组的同事们面临过各种困难，有过实验进行不下去的迷茫，也有拿到梦寐以求的结果时的喜悦，大家一起努力，我也在领导和同事们的带领下学习、成长。当拿到上海医工院都做不出来的碘海醇纯品时大家可高

兴了。为了得到申报新药所需的量，我们组又开始了大量的重复性合成。为了查阅文献，那时的文献都是纸质版，到上海药物所的图书馆一本一本翻；为了买到合适的原料，罗所亲自到化工厂背回来；为了做出合格的新药申报资料，在那个没有电脑的时代，只有一遍一遍的誊写。

大家的辛勤劳动终于换来了技术的转让，为了中试生产，我们组从组长到组员轮流在扬子江制药厂蹲点，几个月不回家。没有太多生产经验的我们还要面临中试生产带来的反应釜冲料的危险，位于江边的厂区夏季涨水时我们还要从水里抢救原料和产品，面对各种情况，没有人退缩，

大家齐心协力，虽然艰辛但是工作稳步前进，直至拿到新药证书，正式投入生产和临床使用，打破了国外X线造影剂在我们国家的垄断，现在扬子江药业的碘海醇注射液年销售额超过10亿。回想刚工作时的那段时光，真的很自豪参与到了国内第一个x线造影剂的研制工作。文秘网致力于为客户提供高质量

的文章的写作服务，联系电话：400-012-1855碘海醇的研制成功，给了我们很大的信心和动力，我们组又先后研制成功X线造影剂碘佛醇、恶性肿瘤引起的骨转移疼痛治疗药因卡膦酸二钠，都取得了新药证书并且实现了技术转让。

接着我又参与了X线造影剂碘昔兰和磁共振造影剂钆塞酸二钠的研制和转让，参与到这些新药的研制，让我学到了很多书本上学不到的知识，也让我成长了许多。在所里工作的25年，是不断学习的25年。工作了以后，意识到科研工作是知识更新很快的工作，不断的学习才能更好

的进步。平时注意阅读文献，跟上科技发展的步伐。利用业余时间，2002年到华东理工大学进修了工程硕士，整整一年的时间，每周末往返于无锡和上海，工作和学习两不误，2005年取得了工程硕士的学位。随着所里核医学的不断壮大和应用研究部的科

技开发的需求，我也把工作重点转移到了正电子药物配套试剂盒的研究和生产上，意识到自己在核医学领域的不足，于是在**年申请到江南大学攻读博士学位，为了博士入学考试，阔别大学物理、英语、化学十余年的我，又一次拿起书本学习，顺利通过了博士的入学考试。博士论文是一个新型正电子探针的研究，让我对

PET探针有了更深的认识，也让我在科研开发的道路上继续前进。在所里工作的25年，也是见证**所不断壮大的25年。记得刚到所里的时候，这个建在山上的美丽的科研院所主楼只有科研大楼，行政楼，图书馆以及一些配套部门。这些年先后见证了医院大楼、培训中心以及我们

研发中心大楼的建立，我的工作地点也从科研部“更新”到了研发大楼。所发展了，依然美丽的是所门口的池塘、小桥和荷花。回望这25年，有失败时的痛苦，也有成功时的欣喜；这25年是我和**所共成长的25年，让我们继续努力，不

断地超越昨天，创造更加辉煌灿烂的明天。（篇五）办公室里三件宝**府里三件宝，铁球面酱春不老。作为一个在**安逸长大的孩子，觉得将来能留在**工作也是一个不错的选择，但生活往往是不按计划出牌的。大学毕业之后，我只身来到了石家庄，走进了一间四人办公室——总社教辅经营部。初到办公室就不难

发现，我们办公室的人员年龄构成很有意思，典型的老中青三代，那可真是展现出了中国自改革开放以来的办公室风貌和文化。每一个人都有不同的思维方式和办事风格，这给许多问题的解决提供了多种思考角度和处理方案，可也不可避免的带来了一些小摩擦。刚入职

的我，还处在工作的迷茫时期，还不知道工作要做什么，为什么而工作，再加上身处异乡，更加使我感到孤独和无助。时光飞逝，如今我有了三年教辅工作的种种经历之后，渐渐发现其实我们办公室的每一个人都有自己的独门秘宝，这些宝贝一直在我们的

工作里大神神通。先说说我的对桌史老师吧，那真的就像老师一样，不光业务方面能教我许多知识，为人处事也有很丰富的经验。她已经有几十年的工作经历，退休后返聘回来还在继续发光发热。可我一开始心理上还是有些小排斥，“三观”不同的我俩总是出现些小矛盾，可史老师这三年传

给了我一件在教辅工作最重要的东西——计算器。史老师这个计算器，和别人的不同，这个计算器有一个空白键，其实是加号键磨掉了漆。虽然这个计算器很旧了，但是它计算了教辅部成立至今的几乎所有票据。现今电脑办公方便快捷，可用过的人都经历过电脑莫名出错的事，所以史老师总是用计算器再加一遍，确保万无一失。史老

师的结算工作就两个字，细心，这也是我们部门的第一宝。史老师对一摞厚厚的收书单单据手动再核实。她跟我说：“教辅工作马虎不得，错一点反映在钱上就是好几万啊！”我连忙摆手说：“那可不能错，真是赔不起啊！”教辅工作要接触大量数据，需要一个像史老师这样细心的人把关。这个老旧的计算器就是史老师

手中的法宝，教辅工作中的神兵。再聊聊副经理马姐吧。马姐比我大不了几岁，可就教辅印制工作来说已经是老江湖了。有关印制工作的，尽管问她，从来都是有问必答，比百度知道的还多。这就好比一所学校中有个成绩优异的大学姐，让新入学的我有了学习的榜样和奋斗的目标。我曾经

疑惑地问过她，我说：“马姐，这么多事儿你怎么都知道呢？“马姐对我一笑，我以为她要给我讲讲她的秘诀，没想到她默默地从抽屉里掏出来一个不太起眼的笔记本。我打开笔记本一看惊了个呆，里面满满地记录着教辅部工作中发生的一切。没错，真的是一切，大到合同条目、型版改动、结算细节，小到电话号

码，邮寄地址，样书情况全都记录在案。就算你不在教辅部工作，只要拿着这个笔记本看上半小时，就能了解这几年来教辅部的主要工作内容。马姐乐着跟我讲：“小窍门没有，土办法有一个，好记性不如烂笔头儿呗！”这个笔记本有没有学霸的风格呢？教辅工作的事情比较繁杂，品

种多，承印长多，自然需要记的不会少。这笔记本可以说是马姐的掌中宝，它记录着工作中的点点滴滴，保证了繁杂的教辅工作有秩序地完成。而她这种对待工作极其认真的精神正是我们教辅人做好教辅工作的第二宝。最后不得不说的一个人就是我们部门的高经理啦。要说史老师有计算器，马姐

有笔记本，高经理能拿出手的宝贝有啥？真的没啥，可高经理才是我们教辅部的灵魂人物，她富有责任感的工作态度，影响了办公室里所有的人，这才是极品法宝，终极大招。一个部门的领导，手中不仅有权力，肩头更扛着最多的责任。为了工作上的事情能

和上级领导据理力争，为了下级的利益能将责任往自己肩上扛，这样才是企业和员工都需要，都认同的领导。业务方面更是硬的没话说，无论是具体的教辅工作，还是协调各方面的关系，她都手拿把攥。高经理又出差了，临走之前总是把办公桌收拾格外整洁。曾经

刚刚入职的我还很迷茫，并不热爱自己的的工作，觉得教辅的工作很简单却又很繁琐，“自己小时候最不喜欢做练习册，没想到长大之后却在印练习册，真是个悲剧啊！”我大胆地跟高经理表白了我的意思之后，她不但没有批评，还开导我。她给我讲了她是怎么从一开始工作走到如今的，也让我认清了现实，让我明白了什么

是我应该挑起的担子，什么是我不可推脱的责任。高经理对工作的负责态度潜移默化地改变了我，使我从一个不喜欢自己工作的新人，成长成一个对工作有热情的员工，这也是教辅部的无上之宝。三年了，公司人员近期也刚刚调整了。史老师返聘到期，她也真的该休息了。但以后再也没有人给

我读新闻，和我争论时事热点了。高经理岗位调整去其他部门了，也不会再在我耳边“烦”我，让我多喝水，少喝饮料了。马姐现在主持教辅日常工作了，她更忙了，相应的我的工作量也增加了不少。不过这都没关系，因为她们已经把她们的宝贝都传给了我，细心、认真、负责，有了这三件宝，我

相信今后的教辅工作也一定能战无不胜。所谓铁打的营盘流水的兵，教辅部未来不管人员如何变动，它的灵魂也会在一代代总社教辅人之间传承。