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直接上级物业财务部主任直接下级入职最低要求教育高中毕业及以上学历;技能掌握会计的全面知识、懂电脑操作;经验连续1年以上财务工作经验或累计财务工作两年以上;培训经相关培训持有会计从业资格证书;其他遵守职业道德、年龄25周岁以上；职责权限1．按照规定设置和使用会计科目，设置帐薄，及时提供合

法、真实、准确、完整的会计信息。2．以公司财务管理办法为原则，以实际发生的经济业务为依据，按照规定的会计处理方法对各项经济业务进行核算，保证会计指标的口径一致，相互可比。3．根据审核无误的合法原始凭证填制记账凭证，登记账薄。4．根

据登记完整、核对无误的账簿记录和其他有关资料编制会计报表，会计报表必须做到数字真实，计算准确，内容完整，报送及时。5．定期将会计账簿记录的有关数据与库存实物、货币资金、债权、债务等核对，保证帐证相符、帐账相符。6．及时填制公司各种对外统计报表。7．遵守财经纪律，对记载不准确、不完

整的原始凭证，予以退回，要求更正、补充；8.对不真实、不合法的原始凭证不予办理，对严重违法的予以扣留，及时向上级领导报告。9．定期装订凭证、保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料，会计档案原则上不准借出，如因特殊原则需要外借的，必须经领导同意。10.

保守公司的商业秘密，不能私自向外提供或者泄露公司财务信息。11.服从领导，保证及时、准确、全面完成上级交给的其他任务。12.上岗前认真阅读本职务说明书，并同意按照本职务说明书完成工作。日常工作1.及时填制当日记账凭证，登记账薄。2.完成领导交办的其他工作。每周工作1.自行抽查核对账

簿记录与库存实物、货币资金、债权、债务真实状态的一致性。2.核算公司一周内各项汇总财务数据。3.完成领导交办的其他工作。月季年工作1.对采用按月核算的各类待摊、预提经济事项及时入账。2.对各项财务数据进行月结，确保总分类账与各明细账之间帐账相符。3.编制月/季/年度

资产负债表、损益表、现金流量表。4.编制企业对外报送的各种统计表。5.完成领导交办的其他工作。离职需交接事项/物品1.部门各类资产物品清点移交（包括个人办公用品、个人领用物资、其控制下部门固定资产/低值易耗品等）。2.各类档案文件整理移交（包括相关绝密、机密文件、会计档案、会计业务资料

、重要空白凭证、有价单证、部门日常运作文件、ISO文件等等以及相关电子文档，含密码的电子文档必须移交密码）。3.岗位工作移交（包括尚未处理完毕，正在进行，以及下一步即将开展的工作）。4.《员工手册》、工牌、饭牌扣、ID卡、宿舍物品等。